GOFO

GOFO nommé au Rising Star Award du DELIVER Europe 2026

Ge, yijia — Mon, 01 Jun 2026 13:05:10 +0000

Amsterdam, juin 2026

GOFO, une société de livraison du dernier kilomètre axée sur la technologie et en pleine croissance, a annoncé sa première participation paneuropéenne à DELIVER Europe 2026, qui aura lieu les 3 et 4 juin à Amsterdam. GOFO arrive sur le devant de la scène logistique européenne pour la première fois après avoir achevé une expansion stratégique de trois ans qui lui a permis d’établir plus de 40 centres de tri et de livraison à travers la France, les Pays-Bas et l’Italie. La société a également été présélectionnée pour le prix DELIVER Europe 2026 Rising Star.

Développer l’infrastructure en Europe

Depuis son lancement en 2023, GOFO s’est concentré sur la mise en place d’une infrastructure logistique solide plutôt que sur une exposition rapide de sa marque. À la suite de son changement de marque en août 2025, qui a permis d’unifier ses opérations internationales sous une seule identité, l’entreprise exploite désormais un réseau de grande capacité, doté de technologies, conçu pour offrir une couverture nationale fiable sur trois marchés européens clés :

Pays-Bas : Couverture nationale à 100 % grâce à un centre de tri central et à cinq centres de livraison.
France : 80% de la population est couverte par deux centres de tri et 24 centres de livraison, avec une capacité de tri supplémentaire en cours de développement.
Italie : 70% de la population est desservie par deux centres de tri et 12 centres de livraison, dont un réseau de distribution récemment optimisé dans le sud.

Dans toutes les régions, les opérations de GOFO s’appuient sur des systèmes de tri automatisés et une technologie d’acheminement intelligente, ce qui permet d’assurer des livraisons efficaces et évolutives.

Renforcer la croissance commerciale aux Pays-Bas

Dans le cadre de sa prochaine phase de croissance, GOFO a nommé Peter van Keulen au poste de responsable des ventes pour les Pays-Bas. Fort d’une vaste expérience dans le secteur de la logistique, Peter se concentrera sur l’établissement de partenariats avec les moyennes et grandes entreprises de commerce électronique souhaitant bénéficier de la couverture nationale du réseau GOFO et de ses solutions flexibles. Sa nomination reflète la réorientation de l’entreprise du développement de l’infrastructure vers l’accélération de l’expansion commerciale.

Reconnaissance en tant qu’acteur émergent de l’industrie

La présélection de GOFO pour le prix DELIVER Europe 2026 Rising Star souligne le développement rapide de son réseau logistique multi-pays. Ce prix récompense les entreprises logistiques émergentes qui font preuve d’une forte performance opérationnelle, d’une croissance évolutive et d’une intégration technologique efficace.

« Nos débuts à DELIVER Europe, ainsi que notre nomination au prix Rising Star, représentent une étape importante dans le parcours de croissance de GOFO », a déclaré Mandy Ho, directrice générale de GOFO Pays-Bas. « Au cours des trois dernières années, nous avons beaucoup investi dans la construction d’infrastructures physiques et de systèmes logistiques intelligents dans toute l’Europe. Nous encourageons vivement nos partenaires, nos pairs de l’industrie et les détaillants à soutenir GOFO en votant pour nous dans la catégorie Rising Star, et nous sommes impatients d’explorer de nouveaux partenariats au cours de l’événement. »

Les professionnels de l’industrie et les partenaires peuvent voter pour GOFO sur le portail officiel des prix DELIVER Europe. Les détaillants, les plateformes de commerce électronique et les partenaires d’intégration sont invités à rendre visite à l’équipe GOFO au stand C30 pendant l’événement.

À propos de GOFO

GOFO, fondée aux États-Unis en 2023, est un réseau logistique du dernier kilomètre axé sur la technologie, au service des commerçants et des consommateurs aux États-Unis, en France, aux Pays-Bas et en Italie.

Guidée par la philosophie de la marque « Drive Efficiency, Deliver Trust », GOFO associe une technologie de pointe à des opérations localisées pour fournir des solutions de livraison précises, fiables et évolutives. Grâce au tri automatisé, à l’acheminement intelligent et à une exécution opérationnelle rigoureuse, l’entreprise fournit des services de livraison du dernier kilomètre très performants.

Pour plus d’informations, veuillez consulter le site www.gofo.com.

Contact presse : branding.eu@gofo.com

Téléchargez des logos et des images en haute résolution.

Spécialiste Lean & équipements

Ge, yijia — Mon, 16 Mar 2026 12:22:31 +0000

Superviseur des opérations HUB

Ge, yijia — Mon, 16 Mar 2026 10:31:52 +0000

Responsable d’entrepôt

Ge, yijia — Fri, 13 Mar 2026 15:53:20 +0000

Directeur de HUB

Ge, yijia — Fri, 13 Mar 2026 15:31:31 +0000

Responsabe d’exploitation HUB

Ge, yijia — Fri, 13 Mar 2026 15:12:31 +0000

GOFO France publie ses indicateurs clés en matière d’égalité professionnelle femmes-hommes pour 2025

Ge, yijia — Thu, 26 Feb 2026 10:19:58 +0000

Dans le cadre de ses engagements en faveur de l’égalité professionnelle et conformément aux exigences réglementaires françaises, GOFO France publie ses indicateurs relatifs à l’Index de l’égalité professionnelle femmes-hommes pour l’année de référence 2025.

Cette démarche s’inscrit dans la volonté de GOFO de promouvoir un environnement de travail équitable, inclusif et fondé sur la transparence, en cohérence avec ses valeurs et ses standards internationaux en matière de responsabilité sociale.

Chiffres clés：Index égalité professionnelle 2025

Pour l’année 2025, GOFO France, qui compte 321 salariés, a obtenu les résultats suivants :

Écart de rémunération entre les femmes et les hommes

Écart mesuré : 0,2 %
Écart favorable aux femmes
Score obtenu : 39 points sur 40

Écart de taux d’augmentations individuelles

Écart mesuré : 1 %
Écart favorable aux femmes
Score obtenu : 20 points sur 20

Représentation du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations

Nombre de salariés du sexe sous-représenté : 2
Score obtenu : 5 points sur 10

Indicateurs non calculables sur la période de référence

Conformément à la réglementation applicable, certains indicateurs n’ont pas pu être calculés en raison de l’absence d’événements concernés au cours de la période de référence :

Écart de taux de promotions (absence de promotions sur la période).
Augmentations au retour de congé maternité ou adoption (absence de retours concernés).

GOFO France a obtenu 64 points sur un maximum de 70 points calculables !

Résultat global sur 100 points : non calculable selon les règles réglementaires applicables

Ces résultats reflètent une situation globalement équilibrée en matière de rémunération et d’évolution salariale entre les femmes et les hommes au sein de GOFO France.

L’engagement de GOFO pour un environnement de travail équitable et inclusif

GOFO s’engage à garantir l’égalité de traitement entre les femmes et les hommes à chaque étape du parcours professionnel, notamment en matière de :

Rémunération et reconnaissance des performances
Accès aux opportunités de développement professionnel
Recrutement et évolution de carrière
Conditions de travail équitables et respectueuses

En tant qu’acteur international du transport et de la logistique e-commerce, GOFO veille à promouvoir une culture d’entreprise inclusive, fondée sur la diversité des talents et l’égalité des chances.

Transparence et conformité réglementaire

Conformément à la législation française, ces indicateurs ont été calculés sur la base des données arrêtées au 31 décembre 2025 et publiés le 26 février 2026 sur le site officiel de GOFO.

GOFO poursuivra ses efforts afin de renforcer ses pratiques en matière d’égalité professionnelle et d’inclusion, dans une démarche d’amélioration continue et de responsabilité sociale.

GOFO Net Zero 2045 : notre feuille de route vers une logistique bas carbone

Ge, yijia — Wed, 11 Feb 2026 15:20:33 +0000

GOFO France s’engage à atteindre la neutralité carbone sur l’ensemble des scopes 1 à 3 d’ici 2045. Notre feuille de route définit une approche claire et progressive pour décarboner nos opérations logistiques — de l’optimisation du chargement et des itinéraires à l’emballage circulaire, à l’utilisation d’énergies renouvelables, à la livraison durable et à l’investissement dans des projets climatiques de haute qualité à impact vérifié.

Ensemble, ces actions traduisent notre engagement de long terme en faveur d’une logistique du dernier kilomètre plus durable et bas carbone.

Téléchargez notre document pour en savoir plus.

Chargé des relations publiques et institutionnelles (H/F)

Ge, yijia — Wed, 07 Jan 2026 11:44:46 +0000

Responsable RH (H/F)

Ge, yijia — Wed, 07 Jan 2026 11:30:32 +0000